2020年元旦過后，今天是2020第一個工作日，因此對于今天是2020開工第一天，新的一年都要做匯報工作。匯報工作要隨時將自己工作上的狀況、進展或者其他任何變化匯報給領導，得到領導的幫助和指導，不僅能讓自己少走彎路，也更方便公司協調資源，完成任務。現如今，電子郵件成為公司內使用非常頻繁的一種溝通工具，它讓溝通變得便捷很多，因此很多公司要求員工使用電子郵件向領導匯報工作。

　　一、匯報郵件的意義和效果

　　1、匯總展示工作成果，郵件存檔

　　撰寫工作郵件，本質上是一種成果管理的方式，可以將團隊的努力固化在郵件上。正因為郵件具有方便轉發和傳閱的特點，所以工作成果可以獲得更廣泛的認同。

　　2、保持單向信息對稱，推動工作進展

　　何為“單向信息對稱”呢?這個詞語是指員工不需要了解領導在做什么，但必須要讓領導知道你在做什么。

　　領導要掌握全局進展，需要第一手的信息資料作為決策依據，所以及時、準確的工作匯報是推動公司發展的重要元素。領導可以在不忙的時候查閱郵件，也不需要進行詳細回復，簡單回復“收到”或者“同意下一步計劃”即可。

　　3、工作備忘，請示下一步工作計劃

　　郵件形式的匯報，其實也是公司團隊的工作備忘，在現有工作成果的基礎上提出下一步的工作計劃，被領導批準后也就成為之后的工作目標，這樣就以文字的形式達成了目標共識。

　　一個簡潔、有效的工作匯報郵件不需要非常個性化的創新，越規范越好。

　　二、匯報郵件主要的結構的三大板塊

　　1、工作進展

　　工作進展需要簡要展示重點信息，把工作成果描述出來。工作成果的要點主要有：時間(若先后完成多項工作，分別完成的時間)、過程(用什么方法，是用什么工具完成了任務)、成果(羅列完成的任務名稱)和同事關系(上級負責人、同級合作者或下屬)。

　　2、問題分析

　　實際工作中免不了會碰到一些問題或困難需要請示。匯報人員在匯報時，一定要提出備選方案，讓領導做選擇題。描述完問題，提出備選方案后，要讓領導知道下一步可能會采取什么行動，從而做出正確決策

　　3、后續計劃

　　這一部分是匯報郵件中關鍵性的部分，也是推動公司項目發展的關鍵所在。在引出問題，進行分析后提出后續計劃，這樣獲得領導重視的機會大很多，比直接提建議更顯得價值大。

　　工作的后續計劃應該這樣表述：時間節點+預期成果。最好將預期成果進行量化描述。這樣做有兩個好處。

　　(1)員工個人能夠評估計劃是否可行。

　　(2)領導能夠據此把握總體的工作進度。

　　三、郵件匯報的內容風格

　　為了更好地匯報工作，讓領導收到一份完美的匯報郵件，郵件匯報的內容風格要符合以下幾點。

　　1、簡潔扼要

　　在正文中不要出現過長的句子或段落，一定要充分考慮到領導的閱讀感受。文字要簡潔扼要，總結關鍵節點，如果有詳細的成果展示，可以添加附件，但要在正文里面提示對方查看附件。

　　2、層次清晰

　　文字的結構要清晰，層次要清楚，能讓領導一目了然，清晰地看到關鍵要點。格式要標準化，前后一致，以此來降低思維切換難度。

　　以上是QQ企業郵箱為大家整理的匯報郵件要注意的事項，做好以上幾點可以讓你的匯報郵件更具吸引力，想要了解更多資訊歡迎聯系本站。